Valjasta motivaatiotieto tulosten tekijäksi
Reiss Motivation Profile® RMP
-motivaatioprofiili
Ota johtamisen avaimet haltuun ja selvitä motivaatiotekijäsi Näin teet parempia päätöksiä, aikaansaat haluttuja tuloksia ja vältyt muiden vahingossa huonolta johtamiselta.
Reiss Motivation Profile® RMP on tieteellisesti pätevä, kattava ja ihmisen moninaisuuden huomioiva motivaatiotiedon tuottaja. Se selvittää motivaatiotekijäsi. Tiedät, mikä toimii ajurina ja miten vältät turhautumiset. Yksinkertaisesti sen avulla johdat paremmin niin itseäsi kuin muita.
Miksi?
Itsetuntemus työelämätaito numero 1
Tutkimusten mukaan ihminen on energinen ja innostunut, sitoutunut ja aikaansaava, kun saa tehdä työtä omasta sisäisestä motivaatiosta käsin. Jotta pystymme lisäämään draivia arkeen, täytyy tunnistaa itseä innostavat ja turhauttavat yksilölliset motivaatiotekijät. Kun meillä on oikeanlainen sisäinen motivaatio valjastettuna, niin itsensä kuin muiden johtaminen helpottuu, tehostuu ja työn flow löytyy.
Löydetään, toiminnan ajurit!
Miten?
Luontainen tekemisen tapa vie tuloksiin
Meillä jokaisella on omanlainen tekemisen tapa. Tapa toteuttaa ja johtaa niin omaa kuin muiden arkista työtä, tavoitteita ja tuloksia, hyvinvointia ja palautumista. On asioita, joista innostutaan, osa tekemisistä kuluttaa ja väsyttää ja osasta ei tule mitään. Jokaisella ihmisellä on oma luontainen tekemisen tapa, joka pitää valjastaa, jotta haluttuihin tuloksiin päästään.
Selvitetään oma tekemisen tapa!
Mitä?
Motivaatiotieto, -ymmärrys ja aikaansaaminen
Mistään ei ole mitään hyötyä, jos asioita ei viedä käytäntöön. Kun oma motivaatiorakenne on selvillä ja luontainen tapa toimia löytynyt, on ymmärrys vietävä käytännön teoiksi. Tavoitteet ja/tai muutos saavutetaan pitkäjänteisen, päämäärätietoisen toiminnan myötä. Näin ei vain lisätä tietoa vaan asiat menevät toteutukseen saakka ja syntyy haluttuja tekoja ja tuloksia.
Saavutetaan haluttuja tuloksia!
Motivaatioymmärryksestä monipuolista hyötyä
”Reiss Motivation Profile® -motivaatioprofiilin selvittämisessä on parasta sen hyötyjen monipuolisuus: siitä voi ammentaa itselleen lisäarvoa omaan työhön työntekijänä, omaan johtamistapaan esihenkilönä, parisuhteeseen kotona, lähes kaikkeen tekemiseen ja ihmisten parempaan kohtaamiseen.
Toinen erinomainen asia on, että hyötyjen ulosmittaamisen voi itse aloittaa päivästä yksi, kun omat motiivit on selvitetty. Homma ei kuitenkaan jää siihen, vaan esimerkiksi työyhteisössä motivaatiotieto antaa eväitä paljonkin muokata yhteistä tekemistä myös pidemmällä aikavälillä.
Olen suositellut tätä jo monille!”
Jarmo Sunnari
Senior Manager, Standards, Regulations, Approvals
Nokian Renkaat Oyj
Reiss Motivation Profile® RMP -motivaatioprofiili
Avain itsensä ja muiden parempaan johtamiseen ja haluttuihin tuloksiin – pysyvästi.
Tilaa omasi tästä